SOUTENIR

 

Vous souhaitez vous associer à notre projet ? Devenez notre partenaire ! 

Nous sommes à votre écoute pour échanger ensemble sur ces partenariats sur-mesure.

Au sein de notre projet pédagogique « Apprendre à Entreprendre », nous sommes à la recherche de tous types de partenariats pour rapprocher les jeunes du monde de l’entreprise.

 

AUSSI, VOTRE CONTRIBUTION PEUT ÉGALEMENT PRENDRE DIVERSES FORMES

  • D’interventions d’entrepreneurs
  • De sites pour les visites d’entreprises
  • D’entreprises pour la réalisation des stages (ponctuels ou filés)
  • De tutorat auprès des lycéens
  • De mise en place de conférences thématiques
  • Participation à une journée des métiers
  • Accueil stage découverte professionnelle 3e
  • « Goodies » pour événements …

 

MAIS ÉGALEMENT AU TRAVERS DE SPONSORING

  • Affichages publicitaires autour de notre stade
  • Participation officielle à des évènements importants de l’établissement…

Nos partenaires

   

Mais également…

Mr et Mme Magontier, Mr et Mme Brazzalotto, Mr Gérard Bardon, Mr et Mme Nenert, Agence Graphique NEST Bordeaux, BE CREATIVE 33 – Logiciels sur Mesure, NUMISSIMA, Nadia GEDON – Psychologue Travail Orientation, PASSION BOIS – Stéphane GOASDOUE

Nous remercions également nos partenaires qui ont souhaité rester anonymes.

Devenez mécène
du projet STAM

Le mécénat est « un soutien matériel ou financier apporté sans contrepartie directe de la part du bénéficiaire, à une oeuvre ou à une personne pour l’exercice d’activités présentant un caractère d’intérêt général ».

Le mécénat, pourquoi ?

POUR DES ENJEUX D’IMAGE ET DE RÉPUTATION

Le mécénat est reconnu par les entreprises comme un moyen de communication, qui vise notamment des retombées en termes d’image et qui s’inscrit dans une démarche de valorisation de l’entreprise.

« C’est une façon pour l’entreprise d’affirmer son intérêt pour son environnement culturel et social et d’apparaître là où le public ne l’attend pas. Le mécénat permet à l’entreprise d’enrichir son image par son association à des causes d’intérêt général, gratifiantes et sympathiques. »

POUR DES ENJEUX DE GESTION DES RESSOURCES HUMAINES

Le mécénat peut être utilisé en interne pour motiver et fédérer les salariés à travers la participation aux programmes ou actions de mécénat (ex : participation des salariés à des actions environnementales, mécénat de compétence…).

POUR DES ENJEUX D’ANCRAGE TERRITORIAL

Le mécénat est souvent envisagé comme un moyen pouvant favoriser l’ancrage de l’entreprise dans ses lieux d’implantation, via le partenariat avec des acteurs locaux.

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